| Przepisy prawne |
|
Zobacz niektóre przepisy prawne wydane w IV kwartale 2008r.
I. Opublikowane w Dzienniku Ustaw
Nowelizacja nakłada na najmniejsze firmy obowiązek zatrudnienia m.in. strażaka, tzn. inspektora ochrony przeciwpożarowej. Skutkiem tego jest ogromne zwiększenie wydatków firm. Jeśli zatrudnienie takiego specjalisty jest ze względów organizacyjno-finansowych firmy niemożliwe, pracodawca będzie musiał wyznaczyć pracownika, z co najmniej średnim wykształceniem, do odbycia kursu przeciwpożarowego. To także bardzo wysoki koszt, obciążający firmę. Nowy przepis generalnie oceniono jako bubel legislacyjny, jak i narażający pracodawców na duże szkody finansowe. Są już wystąpienia (m.in. władz – Ministra pracy i polityki społecznej) o nowelizację tzw. przepisów przeciwpożarowych – wobec oceny ich, jako szkodliwych.
II. Opublikowane w Monitorze Polskim
Obwieszczenie Ministra Środowiska, z dnia 7 października 2008r., w sprawie wysokości górnych jednostkowych stawek opłat za korzystanie ze środowiska w 2009r. (Mon. Pol. Nr 79, poz. 698).
III. Zmiana ustawy o podatku VAT
Omówienie tych zmian podano w Przeglądzie Piekarski i Cukierniczym (01/2009, styczeń, str. 107-109). Ustawa weszła w życie 1 grudnia 2008r., z wyjątkiem niektórych jej przepisów które obowiązywać zaczęły z dniem 1 stycznia 2009r. A odnoszą one do:
IV. ustawa i PIP o zakazie pracy w placówkach handlowych w święta http://www.abc.com.pl/serwis/du/2007/1239.htm http://www.rp.pl/artykul/64952.html I. Opublikowane w Dzienniku Ustaw
http://eur-lex.europa.eu/pl/index.html Minimalne wynagrodzenie za pracę od 1 stycznia 2008r. Od 1 stycznia 2008r. minimalne wynagrodzenie za pracę wynosić będzie 1.126zł. Wzroście o 20% z 936zł do 1.126zł, czyli brutto 190zł, a „na rękę” netto 150zł. Nową wysokość wynagrodzenia ustala rozporządzenie Rady Ministrów z dn. 11 września 2007r. w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2008r. Kwoty miesięcznego minimalnego wynagrodzenia ustalane są dla pracowników zatrudnionych w pełnym wymiarze czasu pracy. Proporcjonalnie mniej będą zarabiać pracownicy zatrudnieni na część etatu. W związku ze wzrostem płacy minimalnej wzrosną zależne od niej świadczenia: m.in. dodatek dla pracujących w nocy zwiększy się z 74,45zł do 89,60zł miesięcznie. Emeryci i renciści prowadzący działalność gospodarczą Do końca 2007r. emeryt i rencista prowadzący działalność gospodarczą podlegali z działalności dobrowolnym ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowemu, a obowiązkowo – zdrowotnemu. Od 1 stycznia 2008r. RENCISTA, który ma ustalone prawo do renty z tytułu niezdolności do pracy, z działalności podlega obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnym i rentowym, wypadkowemu oraz dobrowolnie ubezpieczeniu chorobowemu. Natomiast EMERYT prowadzący działalność będzie w dalszym ciągu z działalności podlegał obowiązkowo jedynie ubezpieczeniu zdrowotnemu. Składki na ubezpieczenie zdrowotne nie opłacają od dodatkowych przychodów z działalności pozarolniczej osoby, których świadczenie emerytalne i rentowe nie przekracza miesięcznie kwoty minimalnego wynagrodzenia, o ile:
ZRP o certyfikowanym podpisie elektronicznym Prezentujemy pismo interwencyjne Prezesa Związku Rzemiosła Polskiego do Ministra Pracy i Polityki Społecznej w sprawie przedłużenia daty wejścia w życie przepisów zobowiązujących płatników do przekazywania dokumentów do ZUS podpisanych tzw. certyfikowanym podpisem elektronicznym. Proponujemy objęcie tym obowiązkiem w pierwszej kolejności płatników zatrudniających powyżej 250 pracowników. Dalsze terminy wprowadzenia tej formy obsługi przekazu elektronicznego powinny zostać rozłożone na kolejne lata, z uwzględnieniem kryterium ilości zatrudnionych pracowników. Więcej: Gospodarka: http://www.zrp.pl/raport_pelen.asp?idTypu=19&id=5565 Rzeczpospolita: Zbyt duże obciążenia małych firm „Podpis elektroniczny jest za drogi dla małych firm. Związek Rzemiosła Polskiego (ZRP) chce, by wydłużono czas, w którym małe firmy mają zdobywać kwalifikowany podpis elektroniczny przy rozliczeniach z ZUS. Prosi o zmianę prawa Ministerstwo Pracy. Wszyscy płatnicy składek, którzy przekazują dokumenty ubezpieczeniowe do ZUS w formie elektronicznej, muszą mieć od końca lipca bezpieczny podpis”– czytamy w Rzeczpospolitej. „ZRP proponuje, by zmienić przepisy i w tym roku zastosować bezpieczne podpisy elektroniczne tylko dla firm zatrudniających ponad 250 osób. – Obawiamy się, że większość małych firm, zamiast zdobywać certyfikat, wróci do druków i wysyłania dokumentów pocztą” – tłumaczy Elżbieta Znosko-Łapczyńska, Dyrektor Generalny ZRP. „W tej chwili przedsiębiorcy, którzy płacą składki ubezpieczeniowe za siebie lub za pracowników, mogą wysyłać dokumenty ubezpieczeniowe przez Internet, korzystając z bezpiecznego podpisu elektronicznego lub certyfikatów niekwalifikowanych”. – relacjonuje Mikałaj Skorupski, rzecznik prasowy ZUS. „Elżbieta Lutow, ekspert ZRP, zwraca uwagę, że często przy opracowywaniu przepisów ustawodawca tak samo traktuje duże firmy, jak małe zakłady rzemieślnicze. – Wydatek 300 – 400 złotych jest zupełnie czym innym dla firmy z milionowymi obrotami i obrotami kilkutysięcznymi. – tłumaczy”. Małe jednoosobowe firmy muszą mieć na przykład konto firmowe: – Często wykorzystują je tylko dwa razy w miesiącu, gdy płacą ubezpieczenia społeczne i podatki – opowiada Elżbieta Lutow. – Przygotowaliśmy dla Komisji „Przyjazne państwo” nowelizację prawa bankowego, tak by małe firmy mogły z prywatnego konta dokonywać transakcji do 15 tys. euro. Więcej: O nas w mediach: http://www.zrp.pl/raport_pelen.asp?idTypu=11&id=5594 Polska: Nie chcemy jeść chleba więc będzie droższy Konsumenci coraz częściej zamiast chleba , wybierają chrupki . Przyczyniło się to do spadku wartości rynku pieczywa z ponad 8 mld zł w 2000 roku do około 7,6 mld zł dziś. Sytuację dodatkowo pogarsza silna konkurencja - informuje dziennik Polska The Times. „30 proc. chleba, który trafia w Łódzkiem, produkowane jest przez firmy z poza regionu . I tak trudną sytuację pogarszają hipermarkety, które maja rozwinięte działy piekarnicze. – Trudno z nimi walczyć, bo klienci nawet po drobne zakupy wybierają się do wielkich sklepów. – rozkłada ręce Feliks Ponitka, prezes łódzkiego Cechu Piekarzy i Przedsiębiorców”. „W ubiegły roku padło w Polsce, aż 370 piekarni .Większość zbankrutowała, w pozostałych nikt nie chciał przejąć biznesu po idących na emeryturę właścicielach.- informuje Bogdan Mamaj, starszy cechu w Cechu Piekarzy w Warszawie ”. „W Polsce nie ma już praktycznie zakładów, które utrzymywałyby się tylko z produkcji chleba. Jest ona całkowicie niedochodowa, a wręcz przynosi straty. Żeby wyżyć, przedsiębiorcy pieką ciastka, robią torty, handlują innymi produktami spożywczymi- mówi Stanisław Butka, prezes Stowarzyszenia Rzemieślników Piekarstwa RP” Więcej: O nas w mediach: http://www.zrp.pl/raport_pelen.asp?idtypu=11&id=5563 Gazeta Prawna: Przedsiębiorcy: rząd musi działać odważniej „W I kwartale 2008 r. poprawiła się ocena pracy rządu i parlamentu w oczach organizacji zrzeszających przedsiębiorców. Oczekiwania są jednak duże, dotyczą m.in. zmian w podatkach” – informuje Gazeta Prawna. „Rząd chwalony jest m.in. za przygotowanie programu aktywizacji osób w wieku po 50., ale teraz oczekuje się już konkretnych aktów wykonawczych. KIG zwraca uwagę na możliwość zawieszania działalności gospodarczej, dla KPP z kolei projekt jest zbyt mało odważny”. „Lista oczekiwań jest bardzo długa. KPP liczy na wprowadzenie czytelnego i jednoznacznego systemu finansowania podnoszenia kwalifikacji pracowników w przedsiębiorstwach. PKPP Lewiatan liczy, że w II kwartale przesądzona zostanie m.in. kwestia emerytur pomostowych i zakończone zostaną prace nad ustawami o emeryturach kapitałowych i o zakładach emerytalnych.”
Jakie działania mogą być szkodliwe dla biznesu? O nas w mediach: http://www.zrp.pl/raport_pelen.asp?idtypu=11&id=5577 |